爭(zhēng)做核心員工，成就職業(yè)理想——集團(tuán)總部舉辦2015年12月份“員工之星”活動(dòng)
發(fā)布日期:2016/1/22 9:29:31 | 瀏覽次數(shù):10683 來源:王亞超/集團(tuán)黨委辦公室
根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)“‘深化職業(yè)化建設(shè)’要把‘爭(zhēng)做核心員工’作為一項(xiàng)重要課題”的指示，今年下半年集團(tuán)總部“員工之星”活動(dòng)圍繞此主題開展了一系列學(xué)習(xí)研討。2015年即將過去，總部12月份“員工之星”活動(dòng)以“爭(zhēng)做核心員工”為題，分2個(gè)小組開展競(jìng)賽，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)。
第一組由董秘辦、辦公室、黨辦、人力部組成，第二組由計(jì)財(cái)部、企業(yè)一部、企業(yè)二部、審計(jì)部、片區(qū)規(guī)劃小組組成。在黨委辦公室員工王亞超的主持下，雙方組員分別發(fā)言，分享自己半年來學(xué)習(xí)、討論的收獲、心得和感受，讓在座同事對(duì)“爭(zhēng)做核心員工”有了更深刻認(rèn)識(shí)和更明確目標(biāo)。
“橫看成嶺側(cè)成峰，遠(yuǎn)近高低各不同�！睆牟煌嵌瓤赐粋�(gè)事物，得到的結(jié)果不盡相同；“跳出廬山看廬山”，才能看到真實(shí)的自己，看到自己的不足，從而加以改正。在工作中也一樣，不能正視自己的不足就不能真正取得進(jìn)步。要成為核心員工，首先必須客觀地認(rèn)識(shí)自己、審視自己，取長(zhǎng)補(bǔ)短，培養(yǎng)出色的工作能力。
審監(jiān)部鄧余敏在發(fā)言中提到：要做一名核心員工應(yīng)該具備三個(gè)因素：第一，要有責(zé)任心。若把做好本職工作定位于1，則責(zé)任心大于1，做好本職工作是企業(yè)對(duì)員工的基本要求，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心則是成為一名優(yōu)秀員工的首要條件。從大處講要心系企業(yè)，從小處看要從自我做起，這些都反映出你對(duì)企業(yè)是否有責(zé)任心。第二，要有恒定心。要珍惜自己的工作機(jī)會(huì)，扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作。見異思遷、思想浮躁、經(jīng)常跳槽換工作的人，不會(huì)獲得成功。一位成績(jī)輝煌的職業(yè)人告誡說：“記住，這是你的工作！既然你選擇了這個(gè)職業(yè)，選擇了這個(gè)崗位，就必須接受它的全部，而不是僅僅只享受它給你帶來的益處和快樂。就算是屈辱和責(zé)罵，那也是這個(gè)工作的一部分�！钡谌�，要有進(jìn)取心。社會(huì)在進(jìn)步，企業(yè)在發(fā)展，個(gè)人也應(yīng)不斷提升自己的素質(zhì)與能力。要選擇正確的進(jìn)取方向，把個(gè)人進(jìn)步與企業(yè)發(fā)展、個(gè)人利益與企業(yè)利益緊密結(jié)合起來。懷有進(jìn)取心的工作表現(xiàn)之一就是做事情要盡量做到完美，不要馬馬虎虎，差不多就行。只有樹立了為企業(yè)也是自己工作的信念，具有強(qiáng)烈的自我實(shí)現(xiàn)愿望，你才會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)大的動(dòng)力，才能做一名核心員工。
人力資源部林靜在發(fā)言中認(rèn)為：成為核心員工需要長(zhǎng)時(shí)間經(jīng)驗(yàn)的積累，要在工作中不斷積累經(jīng)驗(yàn)，不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)，通過不斷學(xué)習(xí)，不斷改變，彌補(bǔ)自己的不足，一步步達(dá)到“成為核心員工”的條件，踏踏實(shí)實(shí)做好每一件事，就會(huì)離核心員工的目標(biāo)越來越近。
黨委辦公室張正治在最后總結(jié)中說，張建民總經(jīng)理倡導(dǎo)大家“爭(zhēng)做核心員工”，這是集團(tuán)新的發(fā)展階段轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的需要，也是員工在工作中成就職業(yè)理想要樹立的目標(biāo)，“不想做將軍的士兵不是好士兵”，不嚴(yán)于律己追求優(yōu)秀的員工不可能成為核心員工。形勢(shì)逼人，同時(shí)也催人奮進(jìn)，在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、嚴(yán)峻環(huán)境下，要有良好的工作心態(tài)，勇于進(jìn)取，不懼挑戰(zhàn)，抓住機(jī)遇，迎難而上；要苦練內(nèi)功，提升職業(yè)素養(yǎng)，“爭(zhēng)做核心員工”, 適應(yīng)崗位工作和企業(yè)發(fā)展需要，從而成就職業(yè)理想”。
最后，在主持人王亞超的組織下，兩組隊(duì)員展開了團(tuán)隊(duì)知識(shí)競(jìng)賽、邏輯分析比拼，一方面讓大家通過活動(dòng)鍛煉和加強(qiáng)溝通能力，同時(shí)讓大家更深刻理解到個(gè)人職業(yè)規(guī)劃中需要的能力、知識(shí)、素質(zhì)，認(rèn)識(shí)到職業(yè)化道路上有太多的東西需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、學(xué)習(xí)。只要我們樹立了成長(zhǎng)目標(biāo)，不斷追求進(jìn)步、優(yōu)秀，終有一天會(huì)成為一名企業(yè)“核心員工”。